กลับไปที่รายละเอียดบทความ
การรับรู้ทิศทางองค์กรของบุคลากร สำนักบริหารและพัฒนาวิชาการ มหาวิทยาลัยขอนแก่น
ดาวน์โหลด
ดาวน์โหลด PDF